Als een medewerker ziek wordt betekent dit voor HR en/of de werkgever dat er werk aan de winkel is. Een wirwar van regels dient zich aan. Als u door de bomen het bos niet meer ziet, neemt Sponck de rol van casemanager op zich. Daarnaast kan Sponck bijvoorbeeld met u mee kijken of uw huidige arbodienst nog wel de juiste partner voor u is en of uw verzuimbeleid nog up to date is.